報酬があまりに低すぎるため報酬の引き上げを要求したが、取り合ってくれなかった。

まずGさんに、現在のお仕事の稼働状況をうかがいました。それをもとに1日の報酬を時間給に換算したところ、仮に雇用契約であれば適用される最低賃金を明らかに下回っていました。そのため、雇用契約であれば最低賃金を下回るような著しく低い報酬であることをECサイト側に対して説明し、報酬単価の増額を求めてみてはどうかとアドバイスしました。
Gさんはアドバイスを受け、改めてECサイト側と交渉したところ、サイト側は報酬が著しく低いことを認め、報酬の見直しを約束したとのことです。さらに、今後は配達員の長時間労働の改善についても考慮してもらえることになりました。